A Confederação Nacional dos Trabalhadores em Turismo e Hospitalidade (CONTRATUH) reuniu mais de 200 dirigentes sindicais, advogados e outros interessados na tarde desta quarta-feira (11), em um seminário virtual sobre o fim da escala 6×1. O encontro esclareceu dúvidas das entidades filiadas e ajudou a definir como sindicatos e federações poderão negociar com os empregadores a aplicação da jornada reduzida e das duas folgas semanais.

Conduzido pelo presidente da CONTRATUH, Wilson Pereira, e pelos assessores jurídicos da entidade, Agilberto Seródio e Samuel Antunes, o seminário abriu espaço para perguntas e propostas das bases. Um dos pontos discutidos foi a revisão das cláusulas de acordos e convenções coletivas sobre jornada e descanso. Pelo calendário da Emenda Constitucional 141/2026, promulgada pelo Congresso Nacional, a primeira etapa está prevista para 16 de dezembro, com jornada máxima de 42 horas e dois dias de repouso remunerado por semana. O limite passa a 40 horas em dezembro de 2027, sem redução salarial.

Seródio destacou a contribuição dos participantes para identificar as dificuldades que as entidades enfrentam na preparação das negociações. “Houve uma troca muito rica, muitas perguntas”, afirmou. Segundo o advogado, o encontro esclareceu boa parte das dúvidas e poderá ter uma nova edição para tratar dos pontos que ainda exigem orientação.

Wilson Pereira lembrou a atuação da CONTRATUH na Câmara e no Senado pela aprovação da proposta e destacou o papel da Confederação nesta etapa. “A partir de agora, cabe a nós discutir a forma de como isso vai acontecer”, disse. O presidente adiantou que a entidade poderá voltar a reunir os filiados para avaliar os efeitos do decreto presidencial aguardado e da decisão do ministro Flávio Dino, relator no Supremo Tribunal Federal das ações que questionam a mudança.

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