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Enquanto o Congresso não pauta a proposta de redução da jornada semanal de 44 para até 40 horas sem corte de salários, o tema se
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O Tribunal Superior do Trabalho (TST) homologou acordo coletivo que garante reajuste salarial de 5,32% retroativo a junho de 2025, com nova correção pelo IPCA
