O projeto de lei que cria protocolo para combater constrangimento e violência contra mulheres em casas noturnas, bares e shows onde houver venda de bebida alcoólica, além de competições esportivas, como partidas de futebol em estádios foi aprovado pelo Congresso Nacional. O texto agora vai à sanção presidencial e, passado o trâmite, terá força de lei.

Já chancelada de “Não é Não”, mote que alude ao direito das mulheres de recusar investidas indesejadas e terem sua vontade respeitada –, a medida impõe a esses estabelecimentos o dever de monitorar e reagir a eventuais situações de constrangimento e violência, dispondo sempre de um funcionário responsável pela aplicação do protocolo.

Caberá ainda ao local instruir as clientes – por exemplo, por meio de avisos no banheiro feminino – sobre como informar aos funcionários que precisam de ajuda e como acionar a Polícia Militar e o Ligue 180.

Quem não cumprir as normas, sofrerá advertência e penalidades previstas em lei. Nem tudo está muito claro, mas as regras vêm aí.

Constrangimento ou violência

Em caso de constrangimento – definido como “qualquer insistência, física ou verbal, sofrida pela mulher depois de manifestada a sua discordância com a interação” –, caso a vítima confirme que precisa de ajuda, a lei não prevê uma medida específica. Fica a critério dos estabelecimentos a decisão de (como) agir ou não para pôr fim à situação, preservar a vítima e colaborar com os órgãos de saúde e segurança pública eventualmente acionados.

Em caso de violência – caracterizada pelo “uso da força” que provoque dano, lesão ou risco de morte –, o estabelecimento deve proteger a mulher, afastar o agressor, colaborar para a identificação de possíveis testemunhas e acionar a polícia, isolando o local onde existam vestígios da violência cometida até a chegada dos agentes.

Imagens de câmeras de segurança terão que ser armazenadas por ao menos um mês, para o caso de virem a ser requisitadas pela investigação e pelos envolvidos.

Os estabelecimentos também poderão criar seu próprio protocolo interno para reagir a situações de constrangimento e violência, adotando medidas como a expulsão do agressor do estabelecimento.

Ao cumprir o protocolo “Não é Não”, o estabelecimento deve fazê-lo de forma célere, respeitando o relato da vítima e preservando sua dignidade e integridade física e psicológica.

Direitos da mulher

O texto aprovado no Congresso estabelece, no âmbito da lei, o direito da mulher a ser protegida do agressor, relatar aos funcionários o constrangimento ou a violência sofridos, ser informada sobre os seus direitos, ser acompanhada por pessoa de sua escolha e deixar o local acompanhada até embarcar em seu transporte.

Pelo texto, cabe ainda à mulher “definir se sofreu constrangimento ou violência, para os efeitos das medidas previstas nesta Lei” e ter suas decisões respeitadas em relação às medidas de apoio, bem como ao rápido cumprimento do protocolo.

Fonte: DW e Agência Brasil